Dal mese di agosto la presenza in servizio dei dirigenti del comune di Aosta è attestata dalla timbratura. Un’azione, approvata dalla Giunta comunale, esclusivamente ai fini della quantificazione delle giornate usufruite per ferie, permessi, servizio mensa e per garantire la corretta fruizione degli istituti previdenziali, assistenziali ed assicurativi previsti. Non si tratta del controllo dell’orario di lavoro giornaliero o settimanale del dipendente. Infatti, ai sensi dell'articolo 31, comma 1, del Ccrl dell'area della dirigenza si prevede che “il dirigente assicuri la propria presenza in servizio ed organizzi il proprio tempo di lavoro correlandoli in modo flessibile alle esigenze della struttura cui è preposto ed all'espletamento dell'incarico affidato alla sua responsabilità in relazione agli obiettivi e programmi da realizzare”.
"Si tratta – commenta il sindaco Guido Grimod – di un provvedimento che da un lato ottimizza l’attività amministrativa e garantisce i diritti dei dipendenti del Comune di Aosta, e dall’altra, con il pieno assenso delle organizzazioni sindacali, riorganizza il lavoro dei dirigenti in un quadro di maggiore equità con il resto del personale e nell’ottica della piena trasparenza nei confronti dei cittadini, così come richiesto di recente e con grande eco mediatica dal ministro della Funzione Pubblica, pur senza pregiudicare la flessibilità e l’autonomia che sono proprie della categoria dirigenziale".
